.jpeg)
.jpg)
Senkiz Holding'in Çiçeği Burnunda CEO'su Cahit Arpman: "Buraya para için gelmedim..."
Senkiz Holding'in geçtiğimiz hafta ani bir kararla CEO'luk görevine getirdiği Cahit Arpman, dün düzenlenen görkemli bir törenle kendisini 3 yıllığına Senkiz Holding’e bağlayan sözleşmeye imza attı. Borsaya bildirilen rakamlara göre aylık 24 bin lira maaş + yıl sonu şirket karından pay alacağı öğrenilen çiçeği burnunda CEO, holding flamasını öptükten sonra basına yaptığı ilk açıklamada Senkiz Holding'e kesinlikle para için gelmediğinin altını çizerek, "Sözleşmemde yazan tutarı inanın ben de az önce öğrendim. Senkiz Holding, benim çocukluğumdan beri hayalini kurduğum bir yerdi. Onların ürettiği bisküvilerle, gofretlerle büyüdüm. Sonunda bu büyük camiaya geldiğim için gururluyum..." ifadelerine yer verdi.
Tesislere hayran kaldı
Dün sabah Acıbadem Hastanesi'nde yapılan sağlık kontrollerinin ardından düzenlenen imza töreni ile birlikte görevine başlayan Arpman, öğleden sonra ilk iş olarak soğuk hava depolarını, sistem odasını ve yemekhaneyi dolaştı. Senkiz Holding tesislerinin Avrupa'da bile eşine zor rastlanacağının altını çizen kurt CEO, "Böyle tesislere sahip bir şirketin geçen sene dördüncü çeyreğe kadar kar açıklayamaması oldukça üzücü. Şu dakikadan sonra artık bize düşen, yeniden yapılanma sürecini en az hasarla atlatarak holdingin adını vergi rekortmenleri listesine sokmaktır. Buradan hissedarlarımıza net bir şekilde şunu garanti ediyorum; Senkiz Holding'in hisseleri bazen gün sonunu zararla kapatabilir ancak hep mücadele eden bir şirket görceklerinden emin olabilirler.” diyerek hissedarlarına başarı sözü verdi.Camiaya birlik mesajları
Senkiz holding’in hissedar forumlarında kendisine yapılan eleştirileri de olgunlukla karşıladığını söyleyen Arpman “efendim Cahit Bey laftan başka bir şey üretmez, Cahit bey gece hayatına düşkün, eve çağırdığı eskort'u bile şirkete fatura eder gibi sözlerle bir yere varılamaz. Başarı, güvenlik görevlisiyle, ik’cısıyla, depo görevlisiyle, hissedarıyla tam bir 'şirket' olmaktan geçer.” diyerek camiaya birlik mesajları verdi.Sistemde büyük değişiklikler olmayacak
Uygulamayı düşündüğü sistem hakkında basın mensuplarını bilgilendiren tecrübeli CEO Cahit Arpman, "Sistemde öyle çok büyük değişiklikler düşünmüyorum. Temel olarak Çin'den, uzak doğu pazarından üç otuz paraya getirdiğimiz ürünleri burada elden çıkarmaya devam etmeyi planlıyoruz" derken, yeni şirketindeki hedefleri hakkında da şunları söyledi:"Senkiz Holding'de gördüğüm en büyük sorun herkesin koordinatör, direktör ya da müdür olması. Holding'de asker yok.Hedefimiz genç ve tecrübeli çalışanlarımızı kaynaştırarak, başarıya aç, çok koşan, piyasada basmadık yer bırakmayan bir ekip yaratmak. Açık konuşayım ben mesai bitiminde gömleği terlememiş adamı bu şirkette görmek istemiyorum. O gömleğin böyle sıkınca suyu çıkacak!”
Genç ve yetenekli isimlere ağırlık verilecek
Ünlü CEO, şu an için kadroda çok büyük bir revizyon düşünmediğini belirtirken, "Pahalı ve yıldız isimlerden ziyade genç yeteneklere ağırlık vereceğiz. 1500-2000 liraya 2 sene çalıştırır biraz palazlanınca da kriz mriz diye basarız tekmeyi. Zaten benim daha önce İkitelli Organize Sanayi ve Ankara Ostim’de izlediğim birkaç genç isim var, onlarla görüşebiliriz..." sözleriyle transferde rotayı KOBİ'lere çevireceğinin sinyallerini verdi. İlk günün mesai bitiminde herkesin çıkacağı esnada Cahit bey’in talebi ile iki saat daha “rejenerasyon mesaisi” yapılan Senkiz Holding’de çalışanlar, günü toplam 11 saat mesai ile tamamladı.facebook'ta paylaş twitter'da paylaş Allah'a havale et
(59).jpeg)
.jpg)
